Ce véritable manuel de comportement professionnel, qui touche à tous les degrés de compétence: l’altruisme, l’ambition, l’argent, l’autorité… Cinquante façons d’être qui permettent de ne pas vivre avec des acquis. Pourtant rien ne prédestinait l’auteur Nicolas Gusdorf à franchir les étapes de la réussite. Avec un diplôme de lettres classiques, il n’avait pas une grande valeur sur le marché du travail.
Certes son père n’ait pas un modèle à suivre. Professeur de Philosophie à l’Université de Strasbourg, il était un brillant écrivain, qui a notamment écrit une grande série de livres d’histoire des Sciences Humaines et de la pensée occidentale. Mystère d’une famille, qui a occulté l’histoire du grand-père allemand installé en France. Ayant vu sa nationalité française refusée, il est ensuite déporté en Allemagne et son père prisonnier des Allemands pendant cinq ans….
Inconsciemment Nicolas Gusdorf est marqué par la réussite intellectuelle de son père et il va tout faire pour réussir son parcours de vie dans un milieu complètement différent, l’Assurance, spécialisée dans le domaine du Tourisme, du Voyage et de l’Automobile.
De 1975 à 1997, il va côtoyer UAP et AXA pour devenir Directeur commercial d’AXA Assistance.
Mais durant plus de 20 ans, il va être Directeur Général de Mutuaide Assistance et en même temps d’Activeille, société de Télésurveillance, de Présence Verte, la téléalarme pour les personnes âgées… et de 3 autres sociétés. Toutes des filiales de Groupama et prés de 1000 collaborateurs, qui lui ont permis de devenir Président du Syndicat National des sociétés d’Assistance. Moralité, chez Nicolas Gusdorf, il existe 3 vertus fondamentales chez un manager: écouter, prendre du recul et agir.
Ce livre est disponible à la Fnac. 182 pages, 21,30 euros, Le Lys Bleu Editions
Roland ESCAIG
